- Главная
- Советы по продажам
-
-
-
-
- 14.11.2024
- 44
- 0
Доверие как ключевой фактор успеха в бизнесе: практическое руководствоКак повысить эффективность вашей компании, используя проверенные стратегии построения организационной культуры. Практические советы от эксперта
-
-
-
-
- 11.11.2024
- 41
- 0
Что делать, если ваш начальник – микроменеджерМикроменеджмент является одной из наиболее деструктивных практик в бизнесе. Это управленческий стиль, при котором руководитель стремится контролировать все аспекты работы сотрудников, вмешивается в каждую мелочь рабочего процесса. Это может проявляться в необходимости постоянных согласований, контроле за выполнением даже самых незначительных задач и отсутствии доверия к сотрудникам.
Такой подход не только снижает общую продуктивность, тормозит работу коллектива, но и создает атмосферу постоянного стресса и неудовлетворенности, негативно влияет на мотивацию команды. Разберем причины возникновения микроменеджмента и рассмотрим конкретные шаги для его преодоления.
-
-
-
-
- 05.11.2024
- 58
- 0
Как завоевать лояльность клиентовУзнайте, почему покупка — лишь начало: как завоевать доверие клиентов и построить долгосрочные отношения, основанные на реальной ценности и поддержке
-
-
-
-
- 31.10.2024
- 46
- 0
Почему доверие побеждает холодные звонки: математика премии доверияКонверсия падает, а прибыль растет? Как российские компании увеличивают продажи без навязчивого обзвона клиентской базы
-
-
-
-
- 29.10.2024
- 33
- 0
Научите команду полюбить ответственность: мой метод без кнута и пряникаЗа последнее время я провел более 200 корпоративных семинаров и мастер-классов на тему перехода от жесткого контроля к эффективному управлению на основе доверия и подотчетности. Именно этот многолетний опыт лег в основу моей новой книги «От микроменеджмента и безответственности к доверию и ответственности за результат». Я хочу рассказать вам, почему решил написать эту книгу и как она может помочь построить команду, работающую на результат.
-
-
-
-
- 23.10.2024
- 49
- 0
Спешу поделиться важной новостью — моя новая книга «От микроменеджмента и безответственности к доверию и ответственности за результат» отправлена в издательство «Альпина»!Знаете ли вы, что одна из главных проблем российского бизнеса — это замкнутый круг недоверия между руководителями и сотрудниками? Эта картина знакома многим: сотрудники избегают ответственности, руководители в ответ усиливают контроль, что только усугубляет ситуацию. Микроменеджмент порождает страх ошибок, а страх ошибок ведёт к их сокрытию. И так по кругу.
-
-
-
-
- 22.10.2024
- 30
- 0
Как остановить утечку кадров, измерив доверие в коллективеКак простой анализ может предотвратить потерю ключевых специалистов и улучшить атмосферу в организации? Пошаговое руководство от практика
-
-
-
-
- 15.10.2024
- 55
- 0
Микроменеджмент: как выжить и преуспеть под пристальным контролемЭффективные стратегии противодействия излишней опеке начальства. Откройте для себя методы повышения автономии и создания здоровой рабочей атмосферы
-
-